Менеджер по продажам технологического оборудования

Оплата и компенсационный пакет
Занятость
полная
Опыт
1-3 года

Вакансия открыта в г. Санкт-Петербург и предполагает переезд.

Обязанности:?????

  • Активные продажи;
  • Поиск и привлечение новых клиентов;
  • Поддержка и развитие отношений с постоянными клиентами;
  • Развитие индустриальных направлений продаж;
  • Укрепление позиций компании в регионах;
  • Продвижение брендов оборудования;
  • Подготовка технико-коммерческих предложений.

Требования:

  • Владение китайским языком;
  • Опыт работы в сфере прямых продаж не менее 2 лет;

  • Опыт работы в смежной области (инжиниринг, технологическое оборудование) или на пищевом производстве;

  • Техническое образование. Будет преимуществом дополнительное образование в сфере экономики;

  • Уверенный пользователь ПК;

  • Английский язык, уровень Pre-Intermediate и выше (свободное общение по телефону, ведение переговоров);
  • Базовая техническая грамотность;
  • Знание техники ведения переговоров.

Условия:

  • Вакансия открыта в г. Санкт-Петербург и предполагает переезд. Работа 5/2 с 09:00 до 18:00, офис у метро "Московские Ворота";
  • Официальное оформление, конкурентная белая заработная плата;
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
  • Предоставляется корпоративный ноутбук и мобильная связь;
  • Возможны командировки по России, а также зарубежные командировки (длительных командировок не предполагается).
  • HeadHunter / Хэд Хантер / HH.ru
  • 690106, г. Владивосток (Дальпресс, в сторону Ж/д вокзала)   
  • +7 (423) 2-023-328
  • Пн-Пт с 9:00 до 18:00
  • HeadHunter — ведущая российская компания интернет-рекрутмента. Основана в 2000 году. Сайт для успешной карьеры hh.ru, обладает базой в 514 тыс. актуальных вакансий и 33 млн резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 1,1 млн человек.
Логин
Пароль
Вы используете старую версию браузера. Доступен только ограниченный функционал сайта. Обновите, пожалуйста, браузер или используйте, например, Firefox или Chrome.