Руководитель образовательного центра

Оплата и компенсационный пакет
Занятость
полная
Опыт
3-5 лет
Skyeng

Мы — Skyeng, крупнейшая EdTech-экосистема в России.

За 15 лет мы стали лидерами в онлайн-образовании, а теперь трансформируем накопленный опыт в сеть офлайн-центров по всей стране.

Наша цель — изменить сам подход к обучению детей и подростков: сделать его современным, вдохновляющим и практически применимым.

Мы помогаем детям и подросткам развивать навыки, которые пригодятся им в учёбе, карьере и жизни — от цифровой грамотности и ИТ-компетенций до критического мышления и коммуникации.

Сейчас ищем Руководителя центра, который возглавит один из таких кампусов: запустит площадку, выстроит процессы, соберёт сильную команду и поможет привлечь первых студентов.

Это роль для человека, который разделяет наши ценности и готов вместе с нами строить будущее образования.

Твои задачи:

  • Найти и подготовить пространство: подобрать подходящее помещение, организовать ремонт, наладить взаимодействие с арендодателями и подрядчиками.
  • Собрать и запустить команду: провести найм ключевых сотрудников (продажи, кураторы, администраторы), распределить роли и зоны ответственности.
  • Организовать запуск филиала: обеспечить готовность инфраструктуры, документооборота и всех операционных процессов к старту обучения.
  • После запуска — управлять полным циклом работы центра: продажи, образовательный процесс, операционка, маркетинг и клиентский сервис.
  • Отвечать за P&L филиала, выполнение планов по выручке и прибыли, контроль расходов.
  • Разрабатывать и реализовывать локальную стратегию продаж и маркетинга, усиливать каналы привлечения, работать с конверсией и удержанием студентов.
  • Анализировать показатели (продажи, NPS, посещаемость, успеваемость), искать точки роста и внедрять улучшения.

Идеальный кандидат:

  • Имеет опыт управления командой и процессами от 3 лет.
  • Умеет продавать и управлять небольшой командой продаж.
  • Понимает основы маркетинга и клиентского пути (CJM).
  • Работал в B2C-сфере с высокой клиентской вовлечённостью (образование, ритейл, сервисы, ивенты).
  • Владeет инструментами аналитики и планирования: Excel, Google Sheets, CRM, Trello.
  • Мыслит системно, ориентирован на результат и готов брать ответственность.
  • Сильный лидер и коммуникатор, умеющий вдохновлять команду.

Почему стоит присоединиться:

  • Ты станешь представителем Skyeng в своём городе — запустишь и развиваешь образовательный центр с поддержкой сильной центральной команды.
  • Будешь частью трансформации крупнейшей EdTech-компании России, которая строит офлайн-сеть будущего образования.
  • Работа в атмосфере стартапа с потенциалом роста — сегодня — центр, завтра — целый регион.

Плюшки:

  • Фиксированный оклад + премии за выполнение KPI и развитие филиала.
  • Возможность повышения по итогам ежегодного Performance Review.
  • Обучение за счёт компании: персональный план развития, коуч/ментор, доступ к более чем 100 корпоративным курсам.
  • Культура доверия и инициативы: минимум бюрократии, максимум влияния.
  • Современная техника и комфортные условия: ноутбук, наушники, веб-камера — останутся у тебя спустя 3 года в компании.
  • 50% скидка на продукты Skyeng, Skysmart и Skypro — для тебя и твоих близких.
  • HeadHunter / Хэд Хантер / HH.ru
  • 690106, г. Владивосток (Дальпресс, в сторону Ж/д вокзала)   
  • +7 (423) 2-023-328
  • Пн-Пт с 9:00 до 18:00
  • HeadHunter — ведущая российская компания интернет-рекрутмента. Основана в 2000 году. Сайт для успешной карьеры hh.ru, обладает базой в 514 тыс. актуальных вакансий и 33 млн резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 1,1 млн человек.
Логин
Пароль
Вы используете старую версию браузера. Доступен только ограниченный функционал сайта. Обновите, пожалуйста, браузер или используйте, например, Firefox или Chrome.