Руководитель отдела продаж

Оплата и компенсационный пакет
от 50 000 руб.
Занятость
полная
Опыт
3-5 лет
Авеню - Медиа

Обязанности:

- управление отделом продаж;

- расширение отдела продаж (создание команды);

- выполнение финансовых и плановых показателей (прибыль, новые клиенты, постоянные клиенты);

- обучение и развитие менеджеров;

- координирование и контроль работы менеджеров по продажам;

- личные продажи: переговоры с ключевыми клиентами, личный контроль сделок с клиентами категории «А»;

- участие в разработке мероприятий, стимулирующих увеличение продаж.

Требования:
  • Девушка 27-35 лет с опытом работы. Если ребенок, то не младше 3 лет.

    - в личных продажах не менее 2х лет и руководителем отдела продаж не менее 2 лет

    - в личных продажах более 2х лет и руководителем ОП от 1 года.

    - возможно, если хороший опыт в достаточно успешных отделах продаж, без опыта работы руководителем

    (в зависимости от компании и количества сотрудников в подчинении)

    Предыдущее место работы – компания из 8-20 человек. Должность или руководитель отдела продаж, или руководитель проекта (если в проекте задействованы более 2 чел), или ведущий менеджер по продажам.

    Опыт работы в рекламе приветствуется, но не обязателен

Условия:

Мы гарантируем: адекватную зарплату и пропорциональный ее рост по мере увеличения отдела продаж и прибыли, готовность помочь в развитии, дружескую поддержку и отличное настроение, высокую активность рабочего процесса, возможность развиваться, много отлаженных инструментов для эффективной работы, адекватное доброжелательное руководство.

  • HeadHunter / Хэд Хантер / HH.ru
  • 690106, г. Владивосток (Дальпресс, в сторону Ж/д вокзала)   
  • +7 (423) 2-023-328
  • Пн-Пт с 9:00 до 18:00
  • HeadHunter — ведущая российская компания интернет-рекрутмента. Основана в 2000 году. Сайт для успешной карьеры hh.ru, обладает базой в 514 тыс. актуальных вакансий и 33 млн резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 1,1 млн человек.
Логин
Пароль
Вы используете старую версию браузера. Доступен только ограниченный функционал сайта. Обновите, пожалуйста, браузер или используйте, например, Firefox или Chrome.