Директор розничных продаж

Чтобы вы могли представить себе работу, основные задачи:

• Руководить территорией розницей компании (Дальний Восток, Сибирь).
• Добиваться выполнения плановых показателей: объем продаж, прибыль.
• Модернизировать и развивать бизнес-процессы и стандарты работы вверенного подразделения.
• Контролировать соблюдение стандартов мерчандайзинга в магазинах территорий.
• Контролировать соблюдения стандартов обслуживания покупателей в магазинах территорий.
• Контролировать соблюдение подчиненным персоналом положений, стандартов, регламентов и иных нормативных документов Компании; своих должностных обязанностей, трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, правил пожарной безопасности.
• Осуществлять контроль периодичности и качества проведения внутренних ревизий
• Осуществлять мероприятия уменьшению операционных расходов в деятельности магазинов.

Вы успешно управляете продажами,хотите самостоятельности и участия в принятии решений, а также иметь возможность вносить вклад в развитие Компании - Вам предоставляется такая возможность!

Требования:

• Приветствуется высшее образование по экономической специальности (экономика, менеджмент и д.т.)
• Опыт работы на должности руководителя отдельного структурного торгового подразделения от 2х лет, с количеством подчиненных от 100 чел.
• Опыт работы в рознице будет преимуществом.
• Уверенный пользователь ПК, офисных программ.

Просим в резюме указывать перечень Ваших достижений.

Условия работы:

• Форма оплаты: оклад+ квартальная премия.
• Заработная плата высокая, по результатам собеседования.
• График работы: 5-ти дневная раб. неделя (выходные -суббота, воскресенье).
• Рабочий день: с 09:00 до 18:00 (при необходимости ненормированный).
• Готовность к командировкам.
• Испытательный срок: 3 месяца

Сегодня Сеть магазинов цифробытовой техники «ДОМОТЕХНИКА» - это динамично развивающаяся торговая компания, современный, надежный работодатель (штат сотрудников более 1100 чел, 32 магазина в ДВФО, высокие стандарты, современные и автоматизированные бизнес-процессы).

Мы гарантируем своим сотрудникам:

• Профессиональное и карьерное развитие.
• Постоянное обучение и развитие, возможность посещать тренинги и курсы у самых известных тренеров за счет компании.
• Работу в целеустремленной команде профессионалов в атмосфере крепкого корпоративного духа и ценностей.
• Возможность вносить вклад в развитие компании.
• Достойную и своевременную оплату труда.
• Социальные гарантии: корпоративное кредитование, льготные условия приобретения товара из ассортимента Компании.
• В период адаптации – информационную поддержку и определение конкретных профессиональных задач с целью оценки личной эффективности.

Ждем Вас в команде "Домотехника"!