Официант в корейское гриль-кафе "Gogi"

Оплата и компенсационный пакет
от 50 000 руб.
Опыт
можно без опыта
Восток-формат

Хотите стать частью кулинарного путешествия в сердце Кореи?
Gogi Korean BBQ - корнер сети корейских заведений с быстрой, здоровой и вкусной едой, адаптированной под европейские запросы.

Мы в поисках энергичных и душевных официантов, готовых создать незабываемый опыт для наших гостей, погружая их в атмосферу корейского гостеприимства и аутентичной кухни!

Что нужно делать?

  • Приветствовать гостей с улыбкой и помогайте им начать свое кулинарное путешествие;
  • Знать секреты каждого блюда, помогать нашим гостям в выборе блюд и напитков (мы всему обучаем);
  • Участвовать в жизни ресторана, поддерживать чистоту и сервис)

Что предлагаем?

  • Cтавка 200 руб/час + 0,5% от продаж бара + 1% от продаж блюд BBQ + чаевые;
  • График работы: 2/2, 3/3;
  • Рабочий день: пн-чт с 12:00 до 00:00, пт-вс с 13:00 до 01:00 (возможен рабочий день с 16:00);
  • Развоз после смены;
  • Двухразовое вкусное питание;
  • Удобная современная форма;
  • Скидка на меню в размере 20% во всех заведениях нашего холдинга («Миринэ», «Ни ФОБО», «КимКонг», «Вона», «Коги»);
  • Работаем в молодом коллективе;
  • Дополнительные бонусы – конкурcы, бесплатное обучение, мотивационные программы и насыщенная корпоративная жизнь!

Как заработать еще?

  • Доплата за выслуги лет после 12 мес работы, 3 и 5-ти лет;
  • Привести друга в компанию (ведь, вместе веселей работать!) – 3000 руб.

Нет опыта? Не беда! Всему обучим, всё покажем :)

  • HeadHunter / Хэд Хантер / HH.ru
  • 690106, г. Владивосток (Дальпресс, в сторону Ж/д вокзала)   
  • +7 (423) 2-023-328
  • Пн-Пт с 9:00 до 18:00
  • HeadHunter — ведущая российская компания интернет-рекрутмента. Основана в 2000 году. Сайт для успешной карьеры hh.ru, обладает базой в 514 тыс. актуальных вакансий и 33 млн резюме. Каждую неделю через hh.ru компании приглашают на собеседование 1,1 млн человек.
Логин
Пароль
Вы используете старую версию браузера. Доступен только ограниченный функционал сайта. Обновите, пожалуйста, браузер или используйте, например, Firefox или Chrome.