Цифра с нами навсегда. Сейчас уверенно в DIGITAL всего 10% компаний. На пути к цифровой трансформации 30%. Остальные - на низком старте.
Мы живем в интересное время, когда параллельно сосуществуют компании старой и новой школы. Старая всегда действовала по принципу «Работает – не трожь». Их более 80%. Технологических новичков около 15-20%. Но! Они на 80% более жизнеспособнее, активнее и сильнее. Не редко и с большим капиталом, по выручке на каждого сотрудника. Традиционная школа постепенно пересматривает свои позиции. Медленно, но верно, направляясь к цифровизации. Помогают им это реализовать команды айтишников.
Те, кто знают всё о цифровых бизнес-моделях, проектировании IT-инфраструктуры, разработке и администрировании баз данных. Именно таких специалистов подготавливает Институт Информационных технологий на образовательной программе Информационные технологии и системы. Классические айтишники, которые способны провести компании через оцифровку всех данных и автоматизировать любой процесс.
На рынке сейчас более оцифрованы те, у кого кругом конкуренция, где быстрее нужно принимать решения. Такие компании более мотивированы. Например, сферы: финансов, логистики, телеком. Сложнее «с цифрой» обстоят дела в традиционных индустриях: строительство, промышленность. В них сложившиеся бизнес-модели, корпоративная культура и изменения происходят очень долго.
Технологические партнеры в цифровизации для многих компаний мира Naumen и Strategy Partners провели опрос под названием: «Приоритетные блоки для актуализации и усиления стратегии цифровой трансформации в 2021 году». В результате выяснилось в чем приоритетней производить изменения:
- 15% Цифровые бизнес-модели компаний.
- 12% Развитие цифровой инфраструктуры
- 11% Вовлеченность сотрудников в цифровые технологии.
"Усовершенствования коснутся каждой компании, которая хочет сохранить конкурентоспособность. Цикл жизни бизнес-модели снизился. Сейчас он может занять 2-3 года. Это подталкивает меняться гораздо быстрее", - рассказывает про цифровую трансформацию Арсений Тарасов, экс TOP-менеджер Adobe и Майкрософт Рус, CEO CONNECTED BIM и сооснователь DIJITY, в видео ниже:
Такие тенденции позволяют выпускникам направления обучения «Информационные технологии и системы» быть в эпицентре самых глобальных DIGITAL-перемен. Приобретенные технические скилы IT-вышки идеально перекрывают потребности рынка на сегодня:
- разработка, использование и администрирование баз данных,
- проектирование и разработка информационных систем, сервисов, сайтов и мобильных приложений,
- проектирование ИТ- инфраструктуры предприятия,
- разработка и внедрение ИТ-решений для предприятий,
- администрирование информационных систем и корпоративных сетей.
Причем потребность не только в бизнесе. Цифровые решения способствует ускоренному переходу в онлайн-среду трудовой деятельности, развлечений, покупок, государственного управления и образования. Онлайн-платформы стимулируют развитие облачных технологий для хранения и анализа данных, а значит привлекают специалистов по работе с ними.
"Российский кейс удавшейся трансформации – это Сбербанк. Косная большая государственная структура стала экосистемой - реально цифровым бизнесом", - рассказывает Арсений Тарасов. – "Из мировых примеров – это Tesla, Adobe, Microsoft. Им удалось внедрить цифровую корпоративную культуру, разработать цифровую бизнес-модель и принимать эффективные решения на базе больших данных".
Переход в цифровую реальность займет не менее 10 лет. Так как крупному бизнесу быстро этот переход сделать не удастся. И в это время многим потребуется команда разработчиков.
Приглашаем абитуриентов стать частью этой команды. В 2021 году для IT-вышки ВГУЭС выделено 117 бюджетных мест. Получите профессию будущего у лидера IT-образования и науки в Дальневосточном Федеральном округе. Поступайте в Институт Информационных технологий ВГУЭС и будьте в IT-тренде.
02.07.21
